科控集團****年度造價咨詢服務單位框架協(xié)議采購項目補遺**1
致潛在供應商：
本“補遺書”是本項目征集文件的組成部分，凡征集文件與本“補遺書”不一致的，以本“補遺書”為準。
一、本項目包1、包3、包4的“第一章（二）本項目的特定資格要求”及“第四章資格審查4.2特殊資格審查”修改為：
| 序號 | 資格審查要求概況 | 評審點具體描述 | 關聯(lián)格式 |
| 1 | 項目負責人（1人）：具有一級（全國）注冊造價工程師執(zhí)業(yè)資格證書（專業(yè)：土木建筑工程或安裝工程或交通運輸工程），應是供應商本單位人員 | 1.注冊專業(yè)為土木建筑工程或安裝工程的一級（全國）注冊造價工程師執(zhí)業(yè)資格證書需提供在全國建筑市場監(jiān)管服務平臺的截圖，截圖人員的執(zhí)業(yè)證書須注冊在本單位，注冊專業(yè)、注冊單位須與注冊證書保持一致。 2.注冊專業(yè)為交通運輸工程的一級（全國）注冊造價工程師執(zhí)業(yè)資格證書需提供在公路工程造價人員管理系統(tǒng)的截圖，截圖人員的執(zhí)業(yè)證書須注冊在本單位，注冊專業(yè)、注冊單位須與注冊證書保持一致。 3.提供供應商為其繳納的最近6個月養(yǎng)老保險證明材料。 注：（1）養(yǎng)老保險證明最近6個月是指從獲得征集文件時間的上一個月或上上個月起算，往前推6個月連續(xù)、不間斷的繳費證明。企業(yè)設立不足6個月的可少于6個月。若為退休人員，則提供退休證明和聘用合同。新聘人員提供至少1個月在該響應供應商的社保繳費證明并提供聘用合同。 （2）以上資料加蓋供應商的公章 | 擬委任的人員資歷表 |
二、本項目包1的“第五章5.6評審細則及標準中人員配備”修改為：
| 評審因素分類 | 評審項 | 詳細描述 | 分值 | 客觀/主觀 | 關聯(lián)格式 |
| 詳細評審 | 人員配備 | 1.項目負責人（1人）：滿足4.2特殊資格審查得2分，在此基礎上多增加一個一級（全國）注冊造價工程師專業(yè)（增加的專業(yè)范圍為：土木建筑工程、安裝工程、交通運輸工程）加2分（最高加2分），具有工程造價相關專業(yè)高級及以上職稱加2分，此項最多得6分。 | ** | 客觀 | 擬委任的人員資歷表 |
三、本項目包2的“第五章5.6評審細則及標準中人員配備”修改為：
| 評審因素分類 | 評審項 | 詳細描述 | 分值 | 客觀/主觀 | 關聯(lián)格式 |
| 詳細評審 | 人員配備 | 1.項目負責人（1人）：滿足4.2特殊資格審查得4分，在此基礎上多增加一個一級（全國）注冊造價工程師專業(yè)（增加的專業(yè)范圍為：土木建筑工程、安裝工程）加2分（最高加2分），具有工程造價相關專業(yè)高級及以上職稱加2分，此項最多得8分。 2.土建專業(yè)負責人： 具有一級（全國）注冊造價工程師（專業(yè)土木建筑工程）得3分，具有工程造價相關專業(yè)中級及以上職稱加2分，此項最多得5分。 3.安裝專業(yè)負責人：具有一級（全國）注冊造價工程師（專業(yè)安裝工程）得3分，具有工程造價相關專業(yè)中級及以上職稱加2分，此項最多得5分。 4.項目現(xiàn)場人員6名： 具備二級及以上注冊造價工程師證書6人及以上的得7分（少于6人不得分，人員結(jié)構須滿足：4名土木建筑工程專業(yè)、2名安裝工程專業(yè)，不滿足此要求，此項不得分）。 注：①注冊專業(yè)為土木建筑工程或安裝工程的注冊造價工程師執(zhí)業(yè)資格證書需提供在全國建筑市場監(jiān)管服務平臺的截圖，截圖人員的執(zhí)業(yè)證書須注冊在本單位，注冊專業(yè)、注冊單位須與注冊證書保持一致。②提供供應商為其繳納的最近6個月養(yǎng)老保險證明材料（養(yǎng)老保險證明最近6個月是指從獲得征集文件時間的上一個月或上上個月起算，往前推6個月連續(xù)、不間斷的繳費證明。企業(yè)設立不足6個月的可少于6個月。若為退休人員，則提供退休證明和聘用合同。新聘人員提供至少1個月在該響應供應商的社保繳費證明并提供聘用合同。）③上述人員不得兼任，兼任不計分。④上述資料需加蓋供應商公章。 | ** | 客觀 | 擬委任的人員資歷表 |
四、本項目包3、包4的“第五章5.6評審細則及標準中人員配備”修改為：
| 評審因素分類 | 評審項 | 詳細描述 | 分值 | 客觀/主觀 | 關聯(lián)格式 |
| 詳細評審 | 人員配備 | 1.項目負責人（1人）：滿足4.2特殊資格審查得3分，在此基礎上多增加一個一級（全國）注冊造價工程師專業(yè)（增加的專業(yè)范圍為：土木建筑工程、安裝工程、交通運輸工程）加2分（最高加2分），具有工程造價相關專業(yè)高級及以上職稱加2分， 此項最多得7分。 | ** | 客觀 | 擬委任的人員資歷表 |
五、征集文件“第五章入圍評審辦法5.3評審辦法”修改為：
| 序號 | 分包名稱 | 入圍評審方法 | 入圍供應商淘汰率 |
| 1 | 采購包1（科控集團****年度工程量清單編制服務單位框架協(xié)議采購項目） | 質(zhì)量優(yōu)先法 | **.**% |
| 2 | 采購包2（科控集團****年度施工階段全過程造價控制服務單位框架協(xié)議采購項目） | 質(zhì)量優(yōu)先法 | **.**% |
| 3 | 采購包3（科控集團****年度工程預（概）算審核服務單位框架協(xié)議采購項目） | 質(zhì)量優(yōu)先法 | **.**% |
| 4 | 采購包4（科控集團****年度工程預竣工結(jié)算審核服務單位框架協(xié)議采購項目） | 質(zhì)量優(yōu)先法 | **.**% |
六、征集文件“第五章入圍評審辦法5.4.2符合性審查”包3修改為：
采購包3(包名稱：科控集團****年度工程預（概）算審核服務單位框架協(xié)議采購項目)：
| 序號 | 評審點要求概況 | 評審點具體描述 | 關聯(lián)格式 |
| 1 | 封面 | 響應文件封面項目名稱+供應商名稱+蓋章完整無誤 | 封面 |
| 2 | 服務內(nèi)容及服務要求響應 | 對征集文件中服務內(nèi)容及服務要求進行響應 | 服務內(nèi)容及服務要求應答表 |
| 3 | 商務要求答應 | 對征集文件中實質(zhì)性商務要求進行答應 | 商務應答表
|
| 4 | 其它實質(zhì)性要求 | 符合征集文件的實質(zhì)性要求。 | 其他實質(zhì)性要求
|
| 5 | 響應報價 | 按照征集文件要求進行報價。 | 響應報價函 |
七、征集文件“第五章入圍評審辦法5.4.2符合性審查”包4增加為：
采購包4(包名稱：科控集團****年度工程預竣工結(jié)算審核服務單位框架協(xié)議采購項目)：
| 序號 | 評審點要求概況 | 評審點具體描述 | 關聯(lián)格式 |
| 1 | 封面 | 響應文件封面項目名稱+供應商名稱+蓋章完整無誤 | 封面 |
| 2 | 服務內(nèi)容及服務要求響應 | 對征集文件中服務內(nèi)容及服務要求進行響應 | 服務內(nèi)容及服務要求應答表 |
| 3 | 商務要求答應 | 對征集文件中實質(zhì)性商務要求進行答應 | 商務應答表
|
| 4 | 其它實質(zhì)性要求 | 符合征集文件的實質(zhì)性要求。 | 其他實質(zhì)性要求
|
| 5 | 響應報價 | 按照征集文件要求進行報價。 | 響應報價函 |
八、征集文件“第五章入圍評審辦法5.4.6確定入圍供應商名單”包4增加為：
采購包4：質(zhì)量優(yōu)先法。對滿足采購需求且響應報價不超過最高限制單價的服務進行質(zhì)量綜合評分，按照質(zhì)量評分從高到低排序，根據(jù)征集文件規(guī)定的淘汰率或者入圍供應商數(shù)量上限，確定入圍供應商。服務項目質(zhì)量因素包括服務內(nèi)容、服務水平、供應商的履約能力、服務經(jīng)驗等。
九、征集文件“第五章入圍評審辦法5.評審細則及標準—價格權重”修改為：
| 權重項編號 | 權重項 | 權重值 |
| 采購包1 | 標的價格 | **0% |
| 采購包2 | 標的價格 | **0% |
| 采購包3 | 標的價格 | **0% |
| 采購包4 | 標的價格 | **0% |
十、響應文件遞交截止時間及開標時間修改為：****年4月2日9時**分
十一、投標保證金繳納時間修改為：****年4月2日9時**分
十二、響應文件格式發(fā)生改變，具體詳見征集文件
綿陽科技城控股集團有限公司
****年3月**日
