| 1 | 招標文件中第三章評標辦法（綜合評估法） 評標辦法前附表 →2.1.3資格評審標準→有限數(shù)量制→（五）擬投入本工程管理人員情況（2.0-**.0分） | 基本要求：擬投入本工程的管理人員（技術(shù)負責人、施工員、質(zhì)檢員、安全員、材料員等）人員齊備、專業(yè)配套應與資格審查提供的人員配備相一致，且具備相關(guān)施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證書（擬派駐本項目的技術(shù)負責人應具有中級及以上職稱證件，施工員、質(zhì)量員、材料員應具有有效的相應施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證書，專職安全生產(chǎn)管理人員需有有效建筑施工企業(yè)三類人員C證，且擬投入的項目管理人員符合國家及廣西壯族自治區(qū)的規(guī)定）。 優(yōu)（**分）：擬投入本工程主要管理人員綜合素質(zhì)優(yōu)秀且配備齊全，項目技術(shù)負責人具有高級職稱且有現(xiàn)場施工經(jīng)驗，管理人員均具有相應崗位資格證書并設有人員儲備，完全滿足施工現(xiàn)場管理需要； 良（8分）擬投入本工程主要管理人員配備齊全且均具有相應崗位資格證書，擬投入的項目技術(shù)負責人具有中級職稱，能滿足施工現(xiàn)場管理需要； 中（6分）：投入本工程主要管理人員配備基本齊全且均具有相應崗位資格證書，項目技術(shù)負責人具有中級職稱，基本能滿足施工現(xiàn)場管理需要； 一般（4分）：投入本工程主要管理人員配備基本齊全合理但搭配欠缺合理性且沒有相應崗位資格證書，擬投入的項目技術(shù)負責人具有初級職稱基本滿足施工現(xiàn)場管理需要； 差（2分）：擬投入本工程主要管理人員配備不齊且均無相應崗位資格證書，不能滿足施工現(xiàn)場管理需要。 注：須提供投標人為擬投入本工程管理人員繳納（****年8月至投標截止時間止任意一個月社保）的社會保險的證明材料，以“桂建云”為準。 | 擬投入本工程的管理人員（技術(shù)負責人、施工員、質(zhì)檢員、安全員、材料員等）人員齊備，且具備相關(guān)施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證書（擬派駐本項目的技術(shù)負責人應具有市政公用工程專業(yè)中級及以上職稱證件，施工員、質(zhì)量員、材料員應具有有效的相應施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證書，專職安全生產(chǎn)管理人員需有有效建筑施工企業(yè)三類人員C證，且擬投入的項目管理人員符合國家及廣西壯族自治區(qū)的規(guī)定）。 優(yōu)（**分）：擬投入本工程主要管理人員綜合素質(zhì)優(yōu)秀且配備齊全，項目技術(shù)負責人具有市政公用工程專業(yè)中級及以上職稱，管理人員均具有相應崗位資格證書并設有人員儲備，完全滿足施工現(xiàn)場管理需要； 良（8分）擬投入本工程主要管理人員配備齊全且均具有相應崗位資格證書，擬投入的項目技術(shù)負責人具有市政公用工程專業(yè)中級職稱，能滿足施工現(xiàn)場管理需要； 中（6分）：投入本工程主要管理人員配備基本齊全且均具有相應崗位資格證書，項目技術(shù)負責人具有市政公用工程專業(yè)中級職稱，基本能滿足施工現(xiàn)場管理需要； 一般（4分）：投入本工程主要管理人員配備基本齊全合理但搭配欠缺合理性且沒有相應崗位資格證書，擬投入的項目技術(shù)負責人具有市政公用工程專業(yè)中級職稱基本滿足施工現(xiàn)場管理需要； 差（2分）：擬投入本工程主要管理人員配備不齊且均無相應崗位資格證書，不能滿足施工現(xiàn)場管理需要。 注：須提供投標人為擬投入本工程管理人員繳納（****年8月至投標截止時間止任意一個月社保）的社會保險的證明材料，以“桂建云”為準。 |
| 2 | 招標文件中第三章評標辦法（綜合評估法）評標辦法前附表→2.2.2技術(shù)標評分標準（滿分分值權(quán)重**.0%）→項目管理機構(gòu)(明標) （**.0分）→其他主要人員（**.0分） | 基本要求：人員齊備、專業(yè)配套應與資格審查提供的人員配備相一致，且具備相關(guān)施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證書（擬派駐本項目的技術(shù)負責人應具有中級及以上職稱證件，施工員、質(zhì)量員、材料員應具有有效的相應施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證書，專職安全生產(chǎn)管理人員需有有效建筑施工企業(yè)三類人員C證，且擬投入的項目管理人員符合國家及廣西壯族自治區(qū)的規(guī)定）（注：1、該項基本要求不滿足，則技術(shù)標評審不合格；2、設優(yōu)、良、中、一般、差，并對各評分等級設置一個具體分值，不設評分區(qū)間）） 評分內(nèi)容：需要量化人員配備情況、人員經(jīng)驗情況、特殊項目其他專業(yè)技術(shù)人員設置要求等，由招標人根據(jù)項目需求調(diào)整。 優(yōu)（**分）：擬投入的項目技術(shù)負責人具有高級職稱且有施工經(jīng)驗；項目班子管理人員（安全員、施工員、質(zhì)量員、材料員等）齊備、搭配合理且擬配備的管理人員均持證上崗并設有人員儲備，優(yōu)于國家和廣西壯族自治區(qū)的對管理人員的規(guī)定要求。 良（8分）：擬投入的項目技術(shù)負責人具有中級職稱；項目班子管理人員（安全員、施工員、質(zhì)量員、材料員等）齊備、搭配合理且擬投入的管理人員均持證上崗。 中（6分）：擬投入的項目技術(shù)負責人具有中級職稱；項目班子管理人員（安全員、施工員、質(zhì)量員、材料員等）、搭配基本齊全，擬配備的管理人員均持證上崗。 一般（4分）：擬投入的項目技術(shù)負責人具有中級職稱；項目班子管理人員（安全員、施工員、質(zhì)量員、材料員等）基本齊全、搭配欠合理性且沒有持證上崗。 差（2分）：擬投入的項目技術(shù)負責人僅具有初級職稱且項目班子人員不齊全，不滿足項目施工需求。 注：未提供投標人為以上人員繳納近1個月（****年8月至投標截止時間止任意一個月社保）社會保險的證明材料的不予計分。 | 基本要求：人員齊備、專業(yè)配套應與資格審查提供的人員配備相一致，且具備相關(guān)施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證書（擬派駐本項目的技術(shù)負責人應具有市政公用工程專業(yè)中級及以上職稱證件，施工員、質(zhì)量員、材料員應具有有效的相應施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓合格證書，專職安全生產(chǎn)管理人員需有有效建筑施工企業(yè)三類人員C證，且擬投入的項目管理人員符合國家及廣西壯族自治區(qū)的規(guī)定）（注：1、該項基本要求不滿足，則技術(shù)標評審不合格；2、設優(yōu)、良、中、一般、差，并對各評分等級設置一個具體分值，不設評分區(qū)間）） 評分內(nèi)容：需要量化人員配備情況、人員經(jīng)驗情況、特殊項目其他專業(yè)技術(shù)人員設置要求等，由招標人根據(jù)項目需求調(diào)整。 優(yōu)（**分）：擬投入的項目技術(shù)負責人具有市政公用工程專業(yè)中級及以上職稱；項目班子管理人員（安全員、施工員、質(zhì)量員、材料員等）齊備、搭配合理且擬配備的管理人員均持證上崗并設有人員儲備，優(yōu)于國家和廣西壯族自治區(qū)的對管理人員的規(guī)定要求。 良（8分）：擬投入的項目技術(shù)負責人具有市政公用工程專業(yè)中級職稱；項目班子管理人員（安全員、施工員、質(zhì)量員、材料員等）齊備、搭配合理且擬投入的管理人員均持證上崗。 中（6分）：擬投入的項目技術(shù)負責人具有市政公用工程專業(yè)中級職稱；項目班子管理人員（安全員、施工員、質(zhì)量員、材料員等）、搭配基本齊全，擬配備的管理人員均持證上崗。 一般（4分）：擬投入的項目技術(shù)負責人具有市政公用工程專業(yè)中級職稱；項目班子管理人員（安全員、施工員、質(zhì)量員、材料員等）基本齊全、搭配欠合理性且沒有持證上崗。 差（2分）：擬投入的項目技術(shù)負責人僅具有初級職稱且項目班子人員不齊全，不滿足項目施工需求。 注：未提供投標人為以上人員繳納近1個月（****年8月至投標截止時間止任意一個月社保）社會保險的證明材料的不予計分。 |
